• Pic 1
  • Pic 2
  • Pic 3
  • Pic 4
  • Pic 5
  • Pic 6
dataDziś jest: Poniedziałek 02 września 2024,
imieniny: Stefana i Juliana

« strona główna

data OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO

data 31-08-2017 • Aktualności

OGŁOSZENIE O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO INSTRUKTORA ŚWIETLICY WIEJSKIEJ

W MIEJSKO - GMINNYM OŚRODKU KULTURY I SPORTU W RECZU

 

Dyrektor Miejsko - Gminnego Ośrodka Kultury i Sportu w Reczu ogłasza nabór na stanowisko:

– instruktor świetlicy wiejskiej w Suliborku.

Forma zatrudnienia: umowa o pracę na zastępstwo, 1/2 etatu od 11.09.2017. Po tym okresie nie wyklucza się zawarcia umowy na dalsze okresy.

Czas pracy: godziny popołudniowe od poniedziałku do piątku (zgodnie z utworzonym planem pracy).

 

1. WYMAGANIA NIEZBĘDNE NA WSKAZANYM STANOWISKU PRACY:

  • wykształcenie minimum średnie
  • obywatelstwo polskie;
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych;
  • stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku instruktor świetlicy wiejskiej;
  • niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie: w szczególności za przestępstwa przeciwko obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządowi terytorialnemu, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe;
  • posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz posiadanie pełni praw publicznych, posiadanie nieposzlakowanej opinii;
  • zdolność analitycznego myślenia i umiejętność pracy w zespole;
  • znajomość obsługi komputera (Microsoft Office, środowisko Windows);

 

2. WYMAGANIA DODATKOWE:

  • umiejętność skutecznego komunikowania się;
  • umiejętność organizowania pracy własnej i zespołowej;
  • samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy i zaangażowania;
  • dyspozycyjność;
  • znajomość lokalnego środowiska,
  • bezkonfliktowość, umiejętność współdziałania i współpracy;
  • sumienność, uczciwość, odpowiedzialność.

 

3. ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU:

Do obowiązków instruktora świetlicy wiejskiej należy:

a) organizowanie zajęć na rzecz mieszkańców i ich dzieci a także uczestniczenie w nich,

b) stworzenie odpowiedniego planu pracy, przedłożenie go do akceptacji Dyrektora MGOKiS, a następnie realizowanie go zgodnie z założeniami,

c) utrzymywanie stałego kontaktu z MGOKiS,

d) utrzymywanie dobrych relacji z mieszkańcami sołectwa oraz z podmiotami działającymi na terenie działania świetlicy,

e) dbanie o czystość obiektu i przyległego terenu, oraz zapewnienie bezpiecznego korzystania ze świetlicy,

f) dbanie o urządzenia i sprzęt znajdujący się w świetlicy oraz przyległym terenie,

g) udostępnianie świetlicy zgodnie z ustalonym harmonogramem, na zebrania i spotkania wiejskie oraz imprezy i uroczystości okolicznościowe, zapoznanie osób z obiektem oraz z regulaminem korzystania ze świetlicy, przekazanie sprzętu i urządzeń osobom uprawnionym, odbiór świetlicy po zakończeniu zebrań, spotkań czy uroczystości,

h) współorganizowanie imprez środowiskowych,

i) informowanie mieszkańców sołectwa o planowanych imprezach,

j) zgłaszanie do MGOKiS: usterek, awarii, potrzeb (środki czystości, inne),

k) prowadzenie rejestru działalności świetlicy oraz rejestru udostępniania obiektu,

 

Instruktor świetlicy ponosi odpowiedzialność materialną za powierzony mu sprzęt i urządzenia, stanowiące wyposażenie świetlicy.

 

4. WYMAGANE DOKUMENTY:

  • list motywacyjny;
  • kwestionariusz osobowy;
  • koncepcja funkcjonowania świetlicy wiejskiej w Suliborku
  • dokumenty potwierdzające wykształcenie (dyplomy ukończenia studiów, świadectwa ukończenia szkół) oraz ewentualnie dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe, wymagane do wykonywania oferowanej pracy (ukończone szkolenia, kursy, certyfikaty) lub ich odpisy; ewentualne dokumenty potwierdzające staż pracy – kopie świadectw pracy;oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych i o niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie;
  • oświadczenie o braku przeciwwskazań w stanie zdrowia do wykonywania pracy na stanowisku instruktor świetlicy;
  • oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby związane z ogłoszonym naborem.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie w siedzibie Miejsko - Gminnego Ośrodka Kultury i Sportu w Reczu lub przesłać na adres:

Miejsko - Gminny Ośrodek Kultury i Sportu w Reczu, ul. Ratuszowa 29, 73-210 Recz (hala widowiskowo-sportowa w Reczu) z dopiskiem

„Nabór na wolne stanowisko pracy – instruktor świetlicy wiejskiej w Suliborku”

w terminie do dnia 07.09.2017 r. do godz. 12.00

 

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzulą:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą

z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. Nr 133, poz. 883 z późn. zm.) oraz własnoręcznym podpisem.

 

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 95 764 41 23.

Miejsko - Gminny Ośrodek Kultury i Sportu w Reczu
 

                                                                                                                                   Dyrektor MGOKiS w Reczu

                                                                                                                                        Agnieszka Koźbiał

 

Informacja dla niepełnosprawnych
BIP Ostrzeżenia eBOI elektroniczny samorząd Mapa gminy

data Kalendarz imprez

  Wrzesień 2024 >>
Pn Wt Śr Cz Pt So Ni
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            
Galeria fotografii nasz kanał TV Zamówienia, przetargi, zapytania ofertowe Narodowy Spis Powszechny Noc Poetów Ukraina Czyste Powietrze Projekty
Korzystanie z serwisu oznacza zgodę na wykorzystywanie plików cookie, z których niektóre mogą być już zapisane w folderze przeglądarki. Nie pokazuj więcej tego powiadomienia